親,在LED企業(yè)工作的你,是不是有時候感覺跟公司老總的想法想不到一塊兒呢?比如以下情況:
你:
我沒有遲到、沒有早退、領(lǐng)導(dǎo)讓我干的都干了,我是如此辛苦!
我也干了1年了,我應(yīng)該漲工資!不然我就跳槽!
老總就會畫大餅,我消化不良!
我也想穩(wěn)定,可是你給這三瓜兩棗的待遇,小破公司風(fēng)雨飄搖,我不能不替自己打算!
如果我當(dāng)了老總,我一定會……
而此刻,你的老總只能在心里難受:
等你當(dāng)了老總就知道我的難處了……
看得出,你在LED企業(yè)打工不容易,心里受委屈了。辛苦你了!不過,在說這些怨氣話的時候,你可知道么?
諸葛亮從來不問劉備,為什么我們的箭那么少?
關(guān)羽從來不問劉備,為什么我們的士兵那么少?
張飛從來不問劉備,兵臨城下我該怎么辦?
于是
有了草船借箭,
有了過五斬六將,
有了鋸水?dāng)鄻驀樛瞬鼙?hellip;…
趙子龍接到進(jìn)攻軍令時手上只有20個兵,
收獲成果時已攻下了10座城池,多了2萬兵和3千匹馬,
而他當(dāng)初接到的軍令上只是寫著:攻下城池!
1、遇到問題你就說是別人的原因,那么,你只會原地踏步,簡稱自殺(找借口)!
2、公司找你來就是讓你解決問題,公司若沒有問題你立刻失業(yè)!
3、白天上班,私下講公司不好就是在出賣自己的身體和靈魂!
為什么你的老總再難,也不會輕言放棄?而你做得不順就想逃走?
為什么一對夫妻再吵再大矛盾,也不會輕易離婚?而一對情侶常為一些很小的事就分開了?
說到底,在一件事(一段關(guān)系)上投入的情感多少,決定了能承受多大壓力,能堅守多長時間,最后能取得多大成功。也就是說,你的老總比你對公司用情更深!
在LED行業(yè)目前的環(huán)境下,你的老總要想自保是很容易的,因?yàn)楣厩熬俺霈F(xiàn)不好的苗頭是很容易察覺的。但是你的老總還在堅守,甚至可能目前虧錢了也不言棄,為什么?為什么?為什么?
第一,目前的困難是階段時期性的,LED行業(yè)由這些年來的粗放泛濫走向產(chǎn)業(yè)化,難免出現(xiàn)新情況新問題。人類的發(fā)展史是對光的認(rèn)識和使用的歷史,LED產(chǎn)業(yè)的未來前景如何,根本不需要什么數(shù)據(jù)和論證,用腳趾頭都能想到。如果走的是一條絕路,你的老總也不忍心賠上自己的家庭、全公司的員工以及全公司員工的家庭。
第二,很多LED老總說過這樣類似的話,中學(xué)時見到的是LED微弱的指示燈光,后來當(dāng)看到LED達(dá)到照明等級的時候,瞬間覺得高大上,認(rèn)定這就是自己要追求的事業(yè)。這是一種只可意會不可言傳的深情!所以,你的老總不言棄,那是因?yàn)樗兄鴮κ聵I(yè)的理想和情感!
親,這么一位有抱負(fù)、有執(zhí)著心、有責(zé)任感的老總,你有什么理由不挺住他呢!